EADS, un employeur moderne
Environnement social
L´entreprise est un lieu de travail, mais avant tout un lieu de vie. Une entreprise, comme tout élément de notre société se développe en encourageant l´enrichissement des compétences de ses salariés et en laissant place à leur développement personnel.
Le développement personnel est un miroir à plusieurs facettes. Une d´entre elles, le Welcome Event, qui a pour but de faire découvrir la diversité du groupe aux 400 nouveaux embauchés invités par nos deux CEO, Philippe Camus et Rainer Hertrich. Dès leur entrée au sein du groupe, nos nouvelles recrues approchent notre pluralité et notre dimension interculturelle, présente au jour le jour dans nos process et projets.
Voler, piloter… La passion est très souvent la force indescriptible qui anime nos employés. Afin qu´ils puissent exprimer cette passion au quotidien dans leur environnement de travail, EADS sponsorise et subventionne de nombreux clubs de pilotage au sein de ses différents sites.
Pourtant tous nos salariés ne sont pas passionnés d´aviation… C´est pourquoi nous encourageons le développement de diverses associations sportives, que cela soit la voile, la chute libre, le football, le volley-ball ou tout autre sport réunissant nos employés. Les associations sportives sont ancrées au coeur d´EADS et suivent le même développement, ouvrant la voie d´une coopération internationale qui dépasse le cadre professionnel.
LES PLUS RECENTS COMMUNIQUESLe 04 décembre 2008Le 03 décembre 2008EADS CASA NA Expands Its Facilities In The USA Le 02 décembre 2008 |
 |
